【中粮视点】白糖：雕栏玉砌应犹在

入职后，视点常某通过公司系统累计申请加班近100小时，但公司仅认可其中21点以后的加班时间。

通过以上案例我们可以看出，白糖“碎片式加班”具有较强的隐藏性。

表面上看，雕栏也没有“长时间加班”，而本质上也是“加班的一种”。

玉砌应犹只是加班的时间比较碎片化而已。

中粮导致了“事实上的加班”却很难拿到“该有的加班费”。

尤其是“一到下班就开会，视点一到周末就培训”类似的情况。